La Federación de Sindicatos de Ramas Médicas de Salud Pública (Fesirmes) de La Paz expresó su rechazo a la instrucción emitida por autoridades del Hospital Municipal de Cotahuma para que trabajadores del área de salud participen en jornadas de limpieza y recolección de residuos en las calles de la urbe paceña.
La postura del sector se conoció en el marco de la emergencia sanitaria y ambiental declarada por el Gobierno Municipal de La Paz, ante la crisis generada por la acumulación de desechos y la interrupción del servicio regular de recojo de residuos sólidos.
A través de un pronunciamiento, Fesirmes cuestionó que profesionales y trabajadores del sistema municipal de salud sean convocados para desarrollar labores que no forman parte de sus funciones. El sector considera que la disposición desnaturaliza las tareas para las cuales fueron contratados y afecta la dignidad profesional del personal médico y sanitario.
La organización remarcó que la principal responsabilidad del personal de salud consiste en brindar atención a la población, ejecutar tareas de prevención, diagnóstico y tratamiento, además de participar en procesos de recuperación y cuidado de los pacientes. En ese sentido, sostuvo que una emergencia municipal no debería derivar en el traslado obligatorio de especialistas a tareas que corresponden a otros servicios.
Cuestionan orden en el Hospital de Cotahuma
El conflicto se originó tras la emisión de una Orden de Servicio en el Hospital Municipal de Cotahuma, mediante la cual se dispuso la participación de funcionarios en las faenas de recojo de basura programadas por la comuna.
Dicha medida se asumió mientras la sede de gobierno atraviesa un escenario crítico por la acumulación de residuos en distintas zonas, luego de que la administración edil no lograra restablecer con normalidad el servicio de recolección.
La gestión del alcalde César Dockweiler declaró la emergencia sanitaria y ambiental para mitigar el problema y activó operativos destinados a retirar los desechos en diversos puntos de La Paz. Sin embargo, Fesirmes subrayó que la declaratoria de emergencia no puede servir de argumento para alterar unilateralmente las responsabilidades del personal sanitario.
El sindicato advirtió que destinar al personal médico a labores de limpieza conlleva riesgos tanto para los trabajadores como para la población, sobre todo al tratarse de residuos cuya manipulación demanda conocimientos específicos y medidas de protección adecuadas.
Advierten riesgos de bioseguridad
Entre sus principales observaciones, Fesirmes apuntó a las condiciones bajo las cuales se cumplirían estas faenas de recolección.
La manipulación de basura puede conllevar contacto con elementos contaminados, objetos cortantes, sustancias peligrosas y desechos potencialmente infecciosos. Por ello, la entidad afirmó que quienes efectúen estas labores deben poseer capacitación previa, equipos de protección personal y protocolos estrictos de seguridad.
La organización advirtió que enviar a funcionarios del área médica sin la preparación correspondiente podría exponerlos a accidentes y comprometer las normas de bioseguridad del sistema sanitario. Asimismo, diferenció la colaboración voluntaria en un hecho extraordinario de una instrucción que impone modificaciones en las obligaciones del trabajador, por lo que demandó apego a las normas laborales y de seguridad ocupacional.
Preocupación por personal eventual
El gremio manifestó también su preocupación por la situación de los trabajadores eventuales y bajo contrato, quienes podrían estar más expuestos frente a órdenes de esta naturaleza. Fesirmes advirtió que la necesidad de conservar el empleo puede inducir a ciertos empleados a acatar tareas que no competen a su cargo, incluso si representan un peligro o vulneran sus derechos.
Frente a esto, exigió que ningún funcionario sufra presiones, amenazas ni represalias por rechazar disposiciones que juzgue incompatibles con sus responsabilidades, señalando que la eventualidad de un contrato no debe utilizarse para imponer condiciones imprevistas ni derivar en hostigamiento laboral.
Piden que la emergencia no desplace responsabilidades
Aunque Fesirmes reconoció la magnitud de la acumulación de basura y sus efectos en la salud pública, sostuvo que la solución requiere de una correcta organización en las áreas municipales encargadas de los residuos. Recordó que el Gobierno Municipal dispone de unidades específicas para la limpieza urbana y que sus deficiencias operativas no deben suplirse con el personal de salud.
La dirigencia teme que una medida de contingencia temporal termine institucionalizándose como una práctica que modifique permanentemente el perfil laboral sanitario.
Exigen retirar la instrucción
Por todo lo expuesto, Fesirmes demandó la anulación inmediata de la Orden de Servicio y reclamó que las autoridades ediles respeten la formación y funciones de los profesionales en salud.
Asimismo, exigió que la limpieza urbana sea ejecutada exclusivamente por los servicios y trabajadores asignados a ese fin, con el equipamiento necesario para prevenir accidentes. También solicitó garantías explícitas para el personal contratado y eventual a fin de evitar presiones administrativas.
El posicionamiento de la federación abre un nuevo conflicto sobre la gestión de la crisis de la basura en el municipio paceño, en momentos en que la Alcaldía busca ampliar la cobertura de limpieza y el sector salud insiste en que las medidas excepcionales no deben vulnerar la bioseguridad ni los derechos laborales. (Erbol)